议乡镇企业行政管理者应具备的职能
[摘要]乡镇企业行政管理包含行政事务管理、办公事务管理、人力资源管理、财产会计管理四个方面。具体包含相关制度的制定和执行推动、日常办公事务管理、办公物品管理、文书资料管理、会议管理、涉外事务管理，还涉及到出差、财产设备、生活福利、车辆、安全卫生等。这些工作的最终目标是通过各种规章制度和努力使部门之间或关系企业之间形成密切配合的关系，使整个乡镇企业在运作过程中成为一个高速并且稳定运转的整体，用合理的成本换来员工最高的工作积极性，以提高工作效率完成乡镇企业目标发展的任务。
[关键词]乡镇企业 行政管理者 职能
目 录
一、引言--------------------------------------------------------- 1
二、乡镇企业管理的基本职能--------------------------------------- 1
（一）计划----------------------------------------------------- 1
1、计划是管理的首要职能-------------------------------------- 1
2、计划还通过优化资源配置保证组织目标的是实现---------------- 2
3、计划通过政策、程序等的制定保证着组织目标的实现------------ 2
（二）决策----------------------------------------------------- 2
（三）组织----------------------------------------------------- 2
（四）人事----------------------------------------------------- 2
（五）领导----------------------------------------------------- 3
（六）激励----------------------------------------------------- 3
（七）控制----------------------------------------------------- 3
（八）协调----------------------------------------------------- 4
三、结论--------------------------------------------------------- 4
参考文献--------------------------------------------------------- 4
