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| 文档题目： |
信息经济时代下企业对知识型员工的管理 |
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| 上传会员： |
Mktv1520 |
| 提交日期： |
2020-12-09 10:08:23 |
| 文档分类： |
人力资源管理 |
| 浏览次数： |
23 |
| 下载次数： |
0
次 |
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| 下载地址： |
 信息经济时代下企业对知识型员工的管理 (需要:15 积分) 如何获取积分? |
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| 文档字数： |
5682
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目录 信息经济时代下企业对知识型员工的管理 1 一、 知识型员工的管理过程中的常见的问题 1 二、信息经济时期知识型员工个性和特点 2 三、企业应实施的管理策略 3 参考文献： 5
信息经济时代下企业对知识型员工的管理 [摘 要]随着知识技术全球化创新涌现，企业之间的竞争，知识创造、利用与增值，资源的合理配置，最终都需要靠知识的载体—“知识型员工”来实现。知识型员工能否积极主动的参与知识经济的创新活动，不仅取决于员工掌握知识的多少，以及运用知识进行创造性劳动的能力，关键取决于企业对知识型员工的科学有效的管理。面对社会经济和企业经济的巨大变化企业对知识型员工的管理，会变得更加重要和迫切。 [关键词] 信息经济；知识型人员；人力资源管理；激励机制
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