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| 文档题目： |
农村信用社绩效评估体系研究 |
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| 上传会员： |
panmeizi |
| 提交日期： |
2016-03-06 10:55:32 |
| 文档分类： |
会计 |
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| 文档字数： |
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文档字数：6742 农村信用社绩效评估体系研究 摘 要：伴随全球化经济时代的到来，市场竞争越演越烈，企业所处的经营环境也不断变化，由简单到复杂，由静态到动态。企业管理者在加强经营管理的同时，亦要注重构建科学合理的绩效评估体系。目前我国银行业所采用的绩效评估体系并不完善，本文针对农村信用社这一特殊性金融机构,利用科学的理论研究方法，试图找到对于农村信用社、甚至整个银行业来说最科学合理的评估体系，确定最合理的评价指标和最精确的评分模型。 关键词：绩效评估；理论研究;评分模型；信用合作社 一、绩效评估的基本理念 （一） 绩效评估的概念 1、绩效的概念 在管理学及相关学科中，“绩效”的狭义概念就是企业或者个人通过经营活动所取得的“成绩和效果”，也叫“业绩”。绩效就是企业或者个人投入了某种要素之后的产出、付出某种成本之获得的收益。绩效可能是正面的也可能是负面的。
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