论企业文化与企业凝聚力

一、企业文化与企业凝聚力

（一）企业文化

（二）企业凝聚力

二、对企业缺乏企业凝聚力的现状和原因分析

（一） 企业缺乏企业凝聚力的表现

（二）企业缺乏凝聚力的原因分析

三、构建企业文化，提高企业凝聚力

（一）营造一种良好的沟通氛围

（二）为员工提供充分的发展空间

（三）正确的行使领导职能

（四）加强企业管理规范建设

四、案例分析——万豪集团的企业文化发展

五、结束语

参考文献

内 容 摘 要

论文主要研究了企业文化对企业发展的影响，企业凝聚力的现状及如何提高企业凝聚力。首先阐述了企业文化和企业凝聚力的内涵和功能等理论，并对企业凝聚力的现状和存在的问题等理论作了简单的探讨。在此基础上，运用案例分析的方法研究了万豪集团在企业文化和企业凝聚力方面的现状，着重说明了万豪集团是如何把企业文化和企业凝聚力融入到企业发展中的。

企业文化是企业的根本，在市场经济的激烈竞争中，企业文化逐渐成为市场竞争的主体，主要决定了企业的竞争力。企业文化贯穿于企业各个地方，如果企业没有了企业文化，那企业将没有了灵魂，也很难在激烈的市场中生存下去。优秀的企业文化对企业的生存发展有着强大的推动作用，简单来说企业文化是企业的生死存亡的关键。所以说企业文化，在现代化市场经济竞争中格外重要，式企业发展不可或缺的一部分。

关键词：企业文化 企业凝聚力 企业竞争力