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中文摘要及关键词
Abstract and Key Words
委托代理问题产生的原因………………………………………1
信息的非对称性 ………………………………………………1
委托人与代理人目标不一致 ……………………………… 2
委托代理问题产生的代理成本 …………………………………2
（一） 委托人的监督成本 ……………………………………………3
（二） 代理人的担保成本 ……………………………………………3
（三） 剩余价值损失……………………………………………………4
三、解决委托代理问题的有效途径——建立代理人激励机制与监督约束机制 …………………………………………………………………4
建立代理人激励机制 ………………………………………… 4
个人收入方面的激励 ……………………………………………5
在职消费激励 ……………………………………………………5
精神激励 …………………………………………………………6
建立代理人监督机制 ………………………………………… 6
建立代理人约束机制 …………………………………………7
产品市场的约束 …………………………………………………7
资本市场的约束 …………………………………………………7
代理人市场的约束 ………………………………………………8
参考文献 ……………………………………………………………… 9
内 容 摘 要
在现代公司制的委托代理关系中，所有者是企业资产的委托人，将企业资产管理的权利委托给经营者；经营者是企业资产的代理人，代理所有者承担资产增值的责任。但在一定的条件下，代理人可能会偏离委托人利润最大化的初衷，这就是委托代理问题。委托代理问题是伴随着现代公司所有权与经营权相分离而出现的。委托人与代理人之间的冲突源于两大问题：双方目标追求的不一致和双方信息的不对称。为了促使代理人采取适当的行为最大限度地实现委托人的目标，委托人需要设计一系列的机制对代理人进行约束与激励，并由此产生了代理成本。建立有效的代理人激励、监督与约束机制，能使委托人与代理人的目标趋于一致，从而降低代理成本。解决委托代理问题能完善公司治理结构，增强企业的可持续发展能力。
关键词：委托代理 成本 激励 监督 约束
