浅谈权责发生制与收付实现制的应用及发展

 一、权责发生制与收付实现制概述

（一）权责发生制与收付实现制的由来    

（二）权责发生制与付实现制的定义

（三）权责发生制与收付实现制的特点

二、权责发生制与收付实现制在行政事业单位中的运用

（一）行政事业单位的会计定义

（二）权责发生制与收付实现制在行政事业单位中的运用

（三）权责发生制与收付实现制在行政事业中的发展及挑战

三、权责发生制与收付实现制的发展趋势与挑战

（一）权责发生制与收付实现制的发展趋势

（二）权责发生制与收付实现制的挑战

四、权责发生制与收付实现制发展并存

（一）权责发生制与收付实现制的关系

（二）权责发生制与收付实现制在经济环境下共存

内 容 摘 要

权责发生制与收付实现制均为企业进行会计核算的基本原则，两者有各自的特点，不同的企业可以选择不同的核算原则，它们对企业核算而言举足轻重。是以“应收、应付”为标准来确认各个经营期间收入和费用的归属期的方法。其核心是“权”和“责”的关联与对应。而收付实现制又称现金制或实收实付制，是以现金收到或付出为标准，来记录收入的实现和费用的发生。按照收付实现制，收入和费用的归属期间将与现金收支行为的发生与否，紧密地联系在一起。就其本质而言，两者作为本期收入与本期费用的确认标准，是一项会计核算的基本原则或是假设。并且，通过配比原则的运用，可以产生不同的收益结果。21世纪是知识经济的世纪，高科技与信息产业的迅猛发展趋势必给经济和社会带来更大的冲击，这使得未来企业的发展环境将发生巨大变化，进而引起企业经营活动日趋多样化和复杂化，企业经营风险也不断增加。在这种形势下，信息使用者对财务会计提出了更高的要求。也对企业会计核算原则提出了更高的挑战。二者在未来的发展中相辅相成。

关键词：权责发生制  收付实现制  核算原则  决策需求  企业发展