中小企业内部控制中存在的问题及完善对策研究

对策研究

内 容 摘 要

中小企业一直是我国国民经济的重要组成，随着我国经济的逐步完善，中小企业已经成为经济发展与社会进步的重要动力之一。但中小企业受自身特点与其所处的客观环境所制约，其内部管理也存在不少问题，如企业管理控制意识淡薄、决策观念落后、没有较高的领导素质、法人治理机构不健全等，这些问题导致企业不能实现经营管理与财务管理的有效结合，严重阻碍了中小企业的稳定、有序、健康发展。基于此，本文对中小企业内部控制中存在的问题与完善对策做出研究，以便提高中小企业的市场竞争力，实现中小企业的可持续发展。

[关键词]：中小企业内部控制；问题；业务素质；信息沟通；企业文化

目       录

1.中小企业特征与内部控制3

1.1从产业结构上看3

1.2从管理体制上看3

1.3在用人机制上看3

2.中小企业内部控制存在的主要问题4

2.1中小企业对内部控制重视程度不够，内部控制意识太淡薄4

2.2缺少专业化、高素质的会计人员4

2.3信息沟通不流畅，会计信息质量过低5

2.4缺少完善有效的内部控制制度与内部监督制度，内部控制环境的人性化程度不足5

2.5缺少全局性的资金管理与长远的品牌意识6

3.中小企业内部控制的完善对策6

3.1中小企业管理层要从思想上重视内部控制6

3.2提升会计人员的专业化素质水平，建立科学有效的绩效考评机制7

3.3增加信息沟通，提高会计信息质量8

3.4完善内部控制与监督机制，提供内部控制的权威性与独立性8

3.5营造良好的企业文化环境，防止营私舞弊9

4.结语11

文献