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| 文档题目： |
国营企业人力资源管理与开发 |
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| 上传会员： |
panmeimei |
| 提交日期： |
2023-10-14 01:10:53 |
| 文档分类： |
工商管理 |
| 浏览次数： |
2 |
| 下载次数： |
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次 |
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| 下载地址： |
 国营企业人力资源管理与开发 (需要:5 积分) 如何获取积分? |
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| 文档字数： |
9753
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目 录
1、国营企业人力资源管理和开发现状。 2、国营企业人力资源管理和开发中存在的问题。 3、国营企业要搞好人力资源管理和开发的措施。
内 容 摘 要
国营企业面对经济全球化、技术进步和消费者地位的提升，随着经济全球化、信息网络化、资源知识化的明显趋势，进入了一个以知识为主宰的全新经济时代，企业的竞争已转向知识和科技的竞争，但其实质就是人才的竞争，人才竞争更多的要看与管理人有关的人力资源管理职能和能力。因此国营企业就要搞好人力资源的管理和开发，采取有效措施，充分发掘企业内部人力资源潜力，“以人为本”，充分调动人的积极性，形成吸引人才、凝聚人才、培养人才的企业氛围，以勃勃的生机，应对全球化的挑战，以达到企业的最终目标。 关键词：国营 人才 措施
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