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文档题目: |
浅谈中国企业文化的发展 |
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上传会员: |
panmeimei |
提交日期: |
2023-10-13 23:25:56 |
文档分类: |
工商管理 |
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文档字数: |
7738
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目 录
中国企业文化的产生(P3~P4) 中国企业文化发展的误区(P4~P6) 中国企业文化发展走入误区的原因(P6~P7) 中国企业文化建设走出误区的方法(P7~P9) 二十一世纪的中国企业文化的发展(P9)
内 容 摘 要
提起企业文化,有些人认为它是虚幻和捉摸不定的,似乎与实践经营活动很难挂钩。其实,一个企业的文化非常容易被外部人所察觉,比如松下员工对企业和产品的热忱、西门子的严谨、小天鹅的全心全意、海尔的真诚到永远等等。企业文化表面看是虚的,但它是企业经营的灵魂,它能激发人们自觉地创造性地从事经营活动,丰富企业物质财富。反之,企业仅有丰富的物质财富而没有良好的文化作保证不仅不能实现企业增值,甚至会产生意想不到的负面效应。企业文化实际上是一种市场经济中的微观文化,对企业经营、管理和企业兴衰有深远的指导意义。
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