|
收藏到会员中心
|
| 文档题目： |
浅谈解决寿险公司人力资源管理与开发中存在问题的途径 |
 |
| 上传会员： |
panmeimei |
| 提交日期： |
2023-10-13 22:09:21 |
| 文档分类： |
工商管理 |
| 浏览次数： |
2 |
| 下载次数： |
0
次 |
|
|
| 下载地址： |
 浅谈解决寿险公司人力资源管理与开发中存在问题的途径 (需要:5 积分) 如何获取积分? |
| 下载提示： |
不支持迅雷等下载工具，请右键另存为下载，或用浏览器下载。不退出登录1小时内重复下载不扣积分。
|
| 文档介绍： |
以下为文档部分内容，全文可通过注册成本站会员下载获取。也可加管理员微信/QQ:17304545代下载。
|
| 文档字数： |
6037
|
目 录
一、寿险公司人力资源管理与开发的必然性——P1 二、当前寿险公司人力资源管理与开发中存在的问题——P2 三、解决寿险公司人力资源管理与开发中存在问题的途径P2
浅谈解决寿险公司人力资源管理与开发中存在问题的途径
沙金贵
［摘要］ 中国寿险业的快速发展且股改上市成为世界公众公司后，人力资源管理与开发中还存在不适应的因素：人才使用机制不够健全；培训机制亟待完善和缺乏长期激励机制等问题。因此，只有调整完善适合国情、适应全球经济发展机制的人力资源管理与开发制度。在人才招聘、培训和发挥机制上，建立科学、长效的人才管理激励机制，才能为寿险业持续健康发展提供动力。
| (本文由word文档网(www.wordocx.com)会员上传,如需要全文请注册成本站会员下载) |
|
