摘要
农业人口不断下降是现代化的一个基本特点。农村剩余劳动力转移是经济和社会发展的必然规律。受到农村劳动力的增长、耕地资源减少、农业生产技术进步及其他因素的影响，庞大的农村剩余劳动力沉淀在农村地区。充分利用农村富余劳动力资源，扩大劳务输出，既是解决“三农”问题、促进农民增收的有效途径，又是全面建设小康社会、构建和谐社会的重要内容
本文拟将农村剩余劳动力的转移问题作为研究的课题。回顾了浙江省农村剩余劳动力转移的历程以及呈现出的基本特点，然后分析指出了当前农村剩余劳动力转移过程中存在着很多的制约因素，农民转移就业形势不容乐观，并针对这些因素重点探讨了有利于农村剩余劳动力转移的对策及建议，引导和保障农村富余劳动力走出农业、走出农村，加快转移农村富余劳动力的步伐。
关键词： 浙江、农村剩余劳动力、劳动力流动
正文目录
第一章 绪论 1
第一节 问题的提出 1
第二节 研究的目的 1
第三节 农村剩余劳动力的概念 1
一、 基本概念 2
二、农村剩余劳动力的构成 2
第二章 浙江省农村剩余劳动力的成因分析及实现转移就业的必要性 4
第一节 浙江省农村剩余劳动力的成因分析 4
一、户籍制度是形成农村剩余劳动力的外部因素 4
二、资源短缺性剩余 5
三、农业技术进步造成的农村剩余劳动力 6
第二节 农村剩余劳动力转移的必然性 6
一、现实意义 6
二、国内外理论支撑 8
第三章 浙江省农村剩余劳动力转移的历史、现状及特点 12
第一节 农村劳动力转移的历史回顾 12
第二节 农村剩余劳动力转移现状 13
一、农村劳动力进城就业群体扩大 14
二、目前，我省农民就业途径呈现良性发展趋势，第一产业就业人员逐年下降，向第二、三产业转移速度加快 14
三、劳动力跨省流出减缓，而省外劳动力流进加快 15
四、由集体企业为主向个体私有企业转移加快 15
第三节 农村剩余劳动力转移的特点 15
一、农村劳动力转移方式多样化：就地转移与异地转移相结合，但以就地转移为主 16
二、农村劳动力的转移具有明显的兼业性 16
三、剩余劳动力转移永久性转移和暂时性转移并存，以暂时性为主 17
四、农村剩余劳动力转移就业呈现出不平衡性特征 18
第四章 阻碍农村劳动力转移的因素 20
第一节 农村工业化外部不经济，城市化进程落后于工业化进程 20
第二节 转移主体素质低是制约我国农村剩余劳动力转移的重要因素 20
第三节 农村剩余劳动力转移受到信息的制约，因而转移带有很大的盲目性和无序性 22
第四节 农村剩余劳动力受到不平等对待，转移成本高 22
第五章 对策分析 24
第一节 加快发展乡镇企业，加快小城镇建设 24
第二节 建立教育和培训体系，提高农村劳动力的整体素质 25
第三节 打破地区和部门壁垒，构建全国统一的劳动力市场 25
第四节 完善社会保障制度，保障进城就业农民的合法权益 26
结论 27
参考文献 28
致谢 30
