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| 文档题目： |
浅议企业如何留住员工2 |
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| 上传会员： |
Mktv1520 |
| 提交日期： |
2021-12-12 19:47:32 |
| 文档分类： |
工商管理 |
| 浏览次数： |
15 |
| 下载次数： |
0
次 |
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| 下载地址： |
 浅议企业如何留住员工2 (需要:7 积分) 如何获取积分? |
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| 文档字数： |
7595
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摘要 随着社会的发展，市场竞争日益激烈，员工对于企业的生存和发展起到了越来越重要的作用。由于收入低、成长环境欠佳，尤其是在中国加入WTO之后，国外企业纷纷进入中国市场抢滩的情况下，使得当今企业日益凸显用工荒、招聘难、人员匮乏成为企业可持续发展面临的首要问题。如何能吸引并留住员工成为了现代企业管理的核心，同时以人为本的概念也成为了国内外企业关注的焦点。本文通过对当前企业存在的人员流失问题进行分析，揭示了企业存在的问题，并提出了企业如何留住员工的对策。 关键词：人员流失 原因及对策 薪酬福利 职业生涯规划 培训
1、研究背景 随着社会的发展，市场竞争日益激烈，员工对于企业的生存和发展起到了越来越重要的作用。企业由于收入低、员工成长环境欠佳，加之企业文化和培训管理对员工晋升等要求的局限，引进并留住员工有一定的难度，使得员工匮乏成为企业可持续发展面临的首要问题。文章对企业员工流失的原因及对策进行了探讨。
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