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民营企业经营管理中存在的问题与对策研究3

民营企业经营管理中存在的问题与对策研究3
上传会员: panmeizi
提交日期: 2015-12-09 15:51:33
文档分类: 工商管理
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文档字数:
文档字数:7691
民营企业经营管理中存在的问题与对策研究3
目录

绪论………………………………………………………………………2 
研究的背景………………………………………………………………2
研究的意义………………………………………………………………2
民营企业的概念…………………………………………………………2
民营企业的特点…………………………………………………………3
1、产品成本低,但竞争力差……………………………………………………3
2、机制灵活,非现代化管理制度………………………………………………3
3、利益驱动强,但短期化………………………………………………………3
4、完全的市场导向………………………………………………………………3
二、我国民营企业对国民经济发展的重要意义 ………………………………3
(一)民营企业的发展能够增加就业机会,稳定社会秩序………………… 3
(二)民营企业的发展有助于完善充满竞争活力的市场经济体制………… 4
(三)民营企业的发展对构建社会主义新农村发挥积极的作用…………… 4
三、浙江省民营企业发展现状………………………………………………… 4
四、浙江省民营企业经营管理中存在的问题………………………………… 4
(一)人员管理水平不高……………………………………………………… 4
(二)机器设备技术含量不高,企业生产能力以及产品合格率低………… 4
(三)管理制度混乱,岗位职责不够清晰…………………………………… 5
(四)人员流动性高…………………………………………………………… 5
(五)企业生命周期不长……………………………………………………… 5
 (六)  案例——浙江兴润置业投资有限公司…………………………………5
五、浙江省民营企业发展的对策……………………………………………… 6
(一)建立相应的人才培训机制,提高管理者的领导素质………………… 6
(二)加大生产设备的支持力度……………………………………………… 6
 (三) 明确岗位职责,建立岗位责任制度…………………………………… 6
 (四) 建立和完善人力资源管理制度………………………………………… 7
 (五) 重视员工培训,提高员工素质………………………………………… 7
 (六) 案例——杭州娃哈哈集团有限公司…………………………………… 7
六、结论………………………………………………………………………… 8
七、参考文献…………………………………………………………………… 8

绪论
研究的背景
改革开放以来,随着市场经济的发展,民营企业已成为我国最活跃,发展速度最快的经济组织,在促进国家经济发展,市场变革,商业竞争,科技成果转化,吸纳就业人员等方面发挥了极其重要的作用。加入WTO后,我国经济进入新一轮快速增长时期,民营经济也进入了再次腾飞的历史时期。民营企业作为社会主

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