收藏到会员中心
|
文档题目: |
论中国家族企业成长模式的合理性201409 |
 |
上传会员: |
panmeizi |
提交日期: |
2014-10-14 14:00:22 |
文档分类: |
工商管理 |
浏览次数: |
67 |
下载次数: |
0
次 |
|
|
下载地址: |
论中国家族企业成长模式的合理性 (需要:30 积分) 如何获取积分? |
下载提示: |
不支持迅雷等下载工具,请右键另存为下载,或用浏览器下载。不退出登录1小时内重复下载不扣积分。
|
文档介绍: |
以下为文档部分内容,全文可通过注册成本站会员下载获取。也可加管理员微信/QQ:17304545代下载。
|
文档字数: |
|
文档字数:6722 论中国家族企业成长模式的合理性 [摘 要]家族式企业是企业的一个重要分支,是世界经济中的一个重要组成部分。家族式企业在中国已屡见不鲜,并且由于中国的历史、传统、文化的影响,中国的家族史企业相较于世界其他地方的家族企业由有很大不同。有精华也有糟粕,中国家族式企业的经营模式和方法究竟是否合理,前路是否光明,值得一一具体讨论。 [关键词]家族 企业 中国 文化 传统 改变 未来
家族式企业是指“企业创始者及其最亲密的合伙人(和家族)一直掌有大部分股权。他们与经理人员维持紧密的私人关系,且保留高阶层管理的主要决策权,特别是在有关财务政策、资源分配和高阶层人员的选拔方面”① ----美国著名管理史学家钱德勒 因而,描述我国家族式企业,理所当然应从其最具代表性的文化特征开始,同时,文化特征和经济特征也必须相互融合。
(本文由word文档网(www.wordocx.com)会员上传,如需要全文请注册成本站会员下载) |
|