企业创新—技术创新、规制创新、文化创新

企业创新——技术创新、规制创新、文化创新

[摘要] 随着经济全球化进程的加快，“变化”成为市场经济中不变的真理。为了在这个瞬息万变的市场中得以生存发展，创新的概念已经很大程度上从工厂走入办公室，从生产线走入管理层，从产品走入意念。所以，在这里我们所说的创新不单指传统意义上的技术创新，还包括了规制创新和文化创新。其中文化创新是基础，它可以为规制和技术创新提供一个良好的氛围，使他们在恰当的环境中更为有效的实现。规制创新是技术创新的前提，因为只有在适当的规则和制度的约束下技术创新才有可能实现。同时技术创新顺利开展与否也反过来影响规制和文化创新。由此可见，这三方面创新相辅相成，共同为企业的可持续发展贡献力量。

[关键词]企业创新 技术创新 规制创新 文化创新

在过去的几十年中，创新作为企业乃至国家在国际舞台上获取和维持竞争优势的主要手段之一，已被人们广泛认识和接受。在企业层面上，创新被许多管理者认为是和市场营销及财务管理一样的企业必不可少的基础活动之一，是企业得以生存的重要战略之一。因为唯有创新才能使企业更快的适应多变的市场环境，也正因如此创新成为衡量企业适应外界环境的重要指标之一。