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| 文档题目: |
浅析企业文化对核心竞争力的影响 |
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| 上传会员: |
panmeizi |
| 提交日期: |
2014-03-12 12:02:48 |
| 文档分类: |
工商管理 |
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| 文档介绍: |
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| 文档字数: |
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字数:7186 浅析企业文化对核心竞争力的影响 [摘 要] 企业文化作为一种知识资本所产生的生产力,是企业提升其核心竞争力的重要因素。努力改善现有企业文化体系中不适合时代发展要求的环节,并积极培育适合自身发展的企业文化,才能在新的市场竞争中立于不败之地,获得并提升企业的持续竞争能力。企业文化建设在对企业的中的作用和对员工产生的影响,一切都围绕着“以人为本”而运做,让人成为核心竞争力让人的文化而无限扩大成为最有力的核心竞争力。 [关键词]企业文化 核心竞争力 文化制度 在经济全球化的条件下,国家之间的竞争最重要的是国家核心竞争力的较量,企业之间的竞争则取决于企业核心竞争力的较量。为了应对全球经济竞争日趋激烈的挑战,跨国公司正在整合力量,培育核心竞争力,营造企业的持续竞争优势。与跨国公司相比,我国不少企业尚缺乏明显的核心竞争力。面对经济全球化浪潮的冲击,面对加如WTO后大举抢滩中国市场的跨国公司的挑战,积极培育企业核心竞争力,是我过企业的战略选择。在我国都是以礼相待遇,崇尚文明孔儒之国,以文化来建设适合自己企业的文化核心竞争力。
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