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| 文档题目： |
我国有企业改革与发展 |
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| 上传会员： |
panmeizi |
| 提交日期： |
2013-10-08 14:22:23 |
| 文档分类： |
工商管理 |
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30 |
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| 文档字数： |
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文档字数：5036
我国有企业改革与发展
[摘 要] 本文通过对国有企业自身的认识和国有企业改革所要达到的目的着手，从而结合现代企业制度的优点和国有企业的实际情况，探索性的提出了一整套的国有企业的改革方案。这一方案包括以下几个内容：一、改变体制。二、人才管理制度。三、分配制度。四、整体监督体系。
[关键字] 国有企业 体制 人才管理制度 分配制度 整体监督体系
一、对国有企业改革的认识 国有企业，或称国营事业或国营企业。国有企业还包括由地方政府投资参与控制的企业。国有企业的设立通常是为了实现国家调节经济的目标，起着调和国民经济各个方面发展的作用。现国有企业还存在，增长缓慢，亏损普遍且严重，活力不足、效益不佳等问题，使得我国整个国民经济难以真正走上持续、稳定、协调发展的轨道上来。
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