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| 文档题目: |
我国民营企业人力资本投资现状分析 |
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| 上传会员: |
panmeizi |
| 提交日期: |
2013-10-02 10:13:03 |
| 文档分类: |
工商管理 |
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| 文档字数: |
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文档字数:3936
我国民营企业人力资本投资分析及其对策
【摘 要】企业人力资本投资是企业通过一定的投入,增加与企业工作有关的人力资本投资客体的各种技能水平的一种投资活动。过去企业是将人力资本投资作为一种成本来计量,而现在越来越多的企业认识到了人力资本所创造的价值,认识到人力资本投资能带来比物质投资更高的收益。在此前提下,对企业人力资本投资模式探讨有着重要的现实意义。
【关键字】民营企业 人才资源管理 对策
当前,我国民营经济在快速发展后又进入了一个新的发展时期,但是其背后也存在着许多隐患,特别是在人力资源管理方面。本文通过对我国民营企业人才状况及其产生原因的分析的基础上,提出了解决民营企业人力资源管理问题的方案,即通过企业从全方位构建人力资源管理体系,以及提高民营企业家的素质并将各类能人优化组合等措施,建立切实可行的,符合自身特点的人才战略。
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