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| 文档题目： |
试谈企业人力资源管理问题与对策 |
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| 上传会员： |
panmeizi |
| 提交日期： |
2013-09-30 18:11:28 |
| 文档分类： |
工商管理 |
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| 文档字数： |
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文档字数：3058
试谈企业人力资源管理问题与对策
[摘 要]根据自身工作上的人事问题，发觉企业工作中除了完成自身职责工作外，还有更多的是如何处理人与人之间的合作与相处，这很大一方面是取决于公司的管理，所以通过自身的经历尝试去谈谈企业管理中的一些问题与对策。
[关键词]人力资源管理 问题 对策
人力资源管理是提供与协调一个组织所需要的人力资源的一切有关活动，即对人力资源的确保与开发、绩效考核与报偿、人力资源的维持与放出等活动进行计划、执行、控制的过程。
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