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文档题目: |
浅谈企业文化与核心竞争力 |
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上传会员: |
panmeizi |
提交日期: |
2013-09-29 09:34:41 |
文档分类: |
工商管理 |
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文档字数: |
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文档字数:4166
浅谈企业文化与核心竞争力
[摘 要] 企业能否获得并维持竞争优势,是决定企业生存与发展的关键,而核心竞争力的强弱,则直接决定了企业在市场竞争中的成败。如何增强企业的竞争力,使企业获得持续有效发展,已成为当前企业必须面对的一个重要问题。这当中,企业文化系统是非常关键的内容,企业的所有生产经营活动都是在这个平台上进行的。先进的企业文化,培育和建立起诚实、有信用的优秀企业形象和不断创新的企业精神;培养和造就了一支爱岗敬业的职工队伍和善于管理的领导者队伍。可以说,先进的企业文化,能铸就和提升企业的核心竞争力。本文认为,要提升企业的核心竞争力就必须建设好先进的企业文化,因此文中论述的重点是企业文化,而提升企业核心竞争力才是最终目的。
[关键词] 企业 文化 核心 竞争力
企业在市场竞争力优胜劣汰已经是不争的事实。在激烈的市场竞争中,有的企业脱颖而出,出类拔萃;有的企业日渐败落,退出市场。同样的市场环境、同样的产品,同样的消费人群,为什么会产生截然不同的结果呢?究其原因,是各个企业在其核心竞争力方面的差异,导致了这一现象的出现。在全球化的竞争中,企业能否获得并维持竞争优势,是决定企业生存与发展的关键,而核心竞争力的强弱,则直接决定了企业在市场竞争中的成败。如何增强企业的竞争力,使企业获得持续有效发展,已成为当前企业必须面对的一个重要问题。
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