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文档题目: |
企业战略的制定和实施 |
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上传会员: |
panmeizi |
提交日期: |
2013-09-27 13:44:45 |
文档分类: |
工商管理 |
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企业战略的制定和实施 (需要:20 积分) 如何获取积分? |
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文档字数: |
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文档字数:4233 企业战略的制定和实施 内容提要:企业战略是企业面对激烈变化、严峻挑战的经营环境,为取得长期生存和不断发展而进行的总体性规划。一个公司如果没有了对企业未来的把握---即没有企业战略,没有了科学、健全的战略管理,就无法做大、做强。制定符合企业自身的战略规划是战略管理的前提条件。企业首先应科学的制定长远的战略规划,来确定一个远大的发展目标,全面系统地分析实现既定目标的有利条件和不利因素,确定实现既定目标的战略措施和战略步骤。制定符合企业发展的战略应该做到以下几点:进行分析预测;确立经营观念,设定企业目标并将目标分解细化;编制预算。在有了企业战略和具体的目标后,战略的实施就成了管理者面对的主要问题。在战略实施过程中,最为重要的是要提高企业的执行力。只有真正地提高企业的执行力,才能真正的实施战略管理,战略才能真正实现目标。制定了好的企业战略并有效实施后,还需对企业战略及时作出评估,才能保证企业战略保持长远的生命力。只有客观认清战略管理的重要性,科学的制定和实施企业战略,才能使企业做大做强便得到持续稳健的发展。
关键词:战略管理、企业战略、战略竞争力
俗话说“人无远虑,必有近忧”,企业也是如此。一个公司如果没有了对未来自身企业的把握--即没有企业战略,没有了科学、健全的战略管理,企业怎能把自己做大、做强。众所周知,战略管理由战略制定、战略实施和战略评估三部分组成。近年来,国内外的管理书籍与企业管理热点问题都在谈论战略管理,那么在越来越复杂多变的环境,如何保证一个正确、有效的战略管理,使企业长期、稳定和持续地获得高于市场平均水平的收益率呢?我们有必要了解一下企业战略对现代企业的重要性,以及如何更好的建立、实施企业的战略。
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