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| 文档题目： |
民营企业文化建设的现状与对策 |
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| 上传会员： |
panmeizi |
| 提交日期： |
2013-09-26 20:32:45 |
| 文档分类： |
工商管理 |
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| 文档字数： |
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文档字数：3630 民营企业文化建设的现状与对策---以浙江通宇公司为例 【摘 要】企业文化是促进企业经营业绩和经济增长的有效手段和精神动力,对企业竞争力和战略的形成具有核心作用。先进的企业文化能调动员工的积极性,增强企业的凝聚力,提高企业的效率。民营企业已经发展了二十多年,其文化建设呈现出自己的特色、如自觉性强、集中体现领导者素质、体现以人为本、强调创新意识等。本文以浙江通宇集团公司为例对民营企业文化建设的 现状进行分析,并提出了自己的看法。
【关键词】民营 企业文化 建设
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