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| 文档题目： |
论企业管理人才素质及其选拔方式的应用 |
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| 上传会员： |
panmeizi |
| 提交日期： |
2013-09-26 10:16:29 |
| 文档分类： |
工商管理 |
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8 |
| 下载次数： |
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 论企业管理人才素质及其选拔方式的应用 (需要:20 积分) 如何获取积分? |
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| 文档字数： |
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文档字数：2108
论企业管理人才素质及其选拔方式的应用 [摘 要] 在社会锻炼过的都知道，通常一个企业管理人才的选拔多数都是比较重学历的，而本身的素质往往很少参考。这是近些年来的一些企业管理者选拔人才的常见现象，本文根据查阅相关资料阐述下就近社会现状来分析人才素质的性质和总结出其合理完善的选拔机制。
[关键词]： 分析企业管理，人才选拔方式与应用，推荐选拔机制 如今企业发展成功与否和其现状有着潜在的联系，对于企业来说正确合理的选拔和运用资源是其最直接有力的影响因素。
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