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| 文档题目: | 论劳动力国际流动的现状及发展趋势 |  |   
                | 上传会员: | panmeizi |   
                | 提交日期: | 2013-09-26 08:53:15 |   
                | 文档分类: | 工商管理 |   
                | 浏览次数: | 15 |   
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             文档字数:4433 
 论劳动力国际流动的现状及发展趋势 	 [摘 要] 由于发展中国家普遍拥有丰富、廉价的劳动力,他们越来越认识到,自然人移动自由化不仅有助于提高本国的经济水平和贸易竞争力,缓解国内日益严峻的就业压力,并可以帮助他们摆脱贫困。而对于发达国家来说,普遍存在着劳工大量短缺和高失业率并存的现象,一方面,人口下降和老龄化造成了劳工严重短缺;另一方面,许多社会地位低、工资少、耗体力的工作常常无人问津。那迄今为止,当前国际间劳动力流动的区域特点如何?那国际间劳动力流动又呈怎样的发展趋势? 
 [关键词] 国际劳动力 劳务 国际劳工组织 
 	劳动力流动涉及到国家的出入境管理和移民问题,世界各国尤其是发达国家对这一流动严格设限。进入21世纪后,劳动力的移动的自由化问题引起了各国的关注。由于发展中国家普遍拥有丰富、廉价的劳动力,他们越来越认识到,劳动力移动自由化不仅有助于提高本国的经济水平和贸易竞争力,缓解国内日益严峻的就业压力,并可以帮助他们摆脱贫困。而对于发达国家来说,普遍存在着劳工大量短缺和高失业率并存的现象,一方面,人口下降和老龄化造成了劳工严重短缺;另一方面,许多社会地位低、工资少、耗体力的工作常常无人问津。因此,发达国家也逐渐认识到,劳动力流动自由化是一个双赢的问题。这一共识,为劳动力在国际间的自由流动奠定了基础。
               
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