试论物业管理服务企业的文化建设

试论物业管理服务企业的文化建设0

1、企业文化的理解0

2、物业管理服务企业加强文化建设的意义和作用1

2.1、企业文化能推动企业提高核心竟争力1

2.1.1凝聚作用1

2.1.2导向作用1

2.1.3激励作用1

2.1.4约束作用1

2.2、企业文化能促使企业可持续性成长1

2.3、良好的企业文化是企业网罗人才留住人才的制胜法宝1

3、如何加强物业管理服务企业文化建设1

3.1、加强企业员工职业道德建设，提高员工综合素质2

3.2、牢固树立“业主第一、服务至上”理论2

3.3、不断努力地提高物业管理水平和服务质量2

3.4、完善制度、健全体制2

试论物业管理服务企业的文化建设

[内容摘要]：企业文化始终贯穿于企业生产经营的过程中，对于社会的进步，企业的发展和企业职工积极性、主动性和创造性的发挥具有重要的功能和价值，本文首先对企业文化的定义、企业文化的内涵与构成进行了简述，并阐述了企业文化的功能和价值。接着结合物业管理服务行业的特点，论述了加强物业管理服务企业文化建设的意义和作用，同时对当今物业管理服务的企业文化建设提出了几点建议。

[关健词] ： 物业管理 企业文化建设 业主为本