关于提高企业竞争力的研究

目  录

一、前言1

二、企业竞争力相关概念1

三、企业竞争力的相关因素分析1

（一）创新是企业的竞争力之本1

（二）创新是企业的竞争力之本2

（三）企业文化是引领企业竞争力的方向2

四、当前提高企业竞争力的存在问题2

（一）企业人力资源管理中存在的问题2

（二）企业文化管理中的问题3

（三）企业质量的管理存在的问题3

（四）企业战略管理中的问题3

（五）企业技术创新层面存在的问题3

五、提高企业竞争力的对策4

（一）人力资源的管理4

（二）企业文化的管理4

（三）质量的管理5

（四）战略的管理5

（五）创新的管理5

结论6

参考文献7

关于提高企业竞争力的研究

摘要：随着我国科学技术的不断发展，人民生活水平日益提高，企业的管理和生产要求也越来越高。为了提高企业的核心竞争力，为企业提供充分的市场竞争优势，必须加强企业管理。企业的综合竞争力不仅涉及企业管理的各个方面，而且从最基本的企业管理入手，以提高企业人员的综合竞争力，从而确保企业立于不败之地。因此，我们从人力资源和企业管理开始。在文化管理，质量管理和战略创新能力管理等许多方面进行了相应的讨论。本文重点介绍影响企业竞争力的许多因素。为了提高企业的竞争力，使企业沿着良好的发展道路健康发展，在市场中立于不败之地，并提出了自己的看法。

关键词：企业竞争力；人才资源；企业文化；质量管理；战略创新能力