浅谈邮政企业精神管理之路

浅谈邮政企业精细管理之路

                引  言

历史的脚步悄悄地迈入21世纪，人类社会站在全新的高峰之上，经受改革之风的洗礼。科技创新的速度前所未有，经济变化速度加剧，人们的生活方式也发生着巨大的转变。随着经济信息化、全球化进程的加快，企业之间的竞争日益激烈，企业为求得自身的生存和发展，必须具备良好的竞争优势. 作为有着百年历史的邮政企业，在全市打造和谐魅力重庆，推进国企科学发展的背景下，在邮政改革纵深推进的历史条件下，实施精细化管理是企业科学发展的要求，也是我们管理水平提升的必然选择。

本文主要通过理论分析，结合当前邮政企业发展的实际情况和打造和谐魅力重庆的政治前提下，根据“邮政管理年”的有关要求，探索企业精细化管理的措施，更好地推进国营企业科学健康持续地发展。

一、邮政企业现状分析

对于邮政而言，重庆邮政已经成立112周年，我们完成了政企分开，组建了邮政银行，开始了公司化的改革。企业的发展是越来越快，企业经营的项目是越来越多。但随着社会的进步，中国加入WTO和经济全球化，给邮政企业的发展带来了机遇，同时也提出了严重的挑战。由于观念陈旧，实力有限，人力资源跟不上以及管理不善或者管理水平不高等因素，阻碍了邮政企业更好地发展。总的来说，目前邮政企业发展现状有以下几种表现：