上市公司独立董事独立性研究

摘要

2001年8月21日，中国证监会正式发布“关于建立上市公司独立董事制度的指导意见”。独立董事的比例，资格或条件，提名和选举，职权范围，薪酬等问题首次出现了详细的规定尽管法律明确规定，但实际上独立董事的角色中国上市公司并没有充分发挥，甚至出现了所谓的“花瓶董事”，“人权董事”等等，导致独立董事的独立性，独立董事没有发挥应有的作用。上市公司如何在中国特有的国情下保护中小股东的权益？如何解决内部人控制问题？如何避免关联方交易？如何应对市场风险？本研究试图通过探讨我国上市公司独立董事制度的现状，探讨上市公司独立董事在多种制度层面上发挥不完全作用的问题如理论分析和实证研究。

关键词：中国;独立董事;上市公司;制度;完善

目录

摘要2

Abstract3

引言6

一、 中国独立董事制度的现状6

（一）独立董事的个人情况6

1独立董事以高校教师和科研专家为主体7

2独立董事来源地以北京、上海、深圳、广州的著名高等院校为主7

3以具有高学历、高职称的精英人才为主8

4所从事专业以经济管理类为主9

（二）独立董事的薪酬状况9

（三）独立董事在董事会中的比例10

二、中国上市公司独立董事的构成缺陷12

（一）商业经验不够12

（二）参与性不够12

（三）独立性不够12

（四）多元化不够13

三、完善中国独立董事制度的方法设想13

（一）完善中国独立董事制度相关法律体系13

1 法律的作用13

2 现行法律制度缺陷14

（二） 理清监事会与独立董事制度的关系15

1独立董事制度与监事会制度冲突15

2独立董事制度与监事会制度的整合15

（三） 设立独立董事协会16

1独立董事的聘用16

2独立董事的管理16

3为独立董事投保责任险17

结论17

参考文献17