XX服饰有限公司企业文化建设存在问题及对策分析

企业文化是形成企业内部凝聚力、竞争力的软核心要素，在企业发展过程中发挥着非常重要的推动作用。企业及其管理者一定要重视企业文化建设，将其宣传贯彻到企业发展各个环节及人员当中，以促进企业长远发展。基于此，本文在企业文化内涵、特点等理论基础知识介绍的基础上，分析中小企业文化建设的重要性，然后结合实际案例，对嘉善大光服饰有限公司企业文化建设中存在的主要问题进行分析，进而结合本人所学知识及当前企业文化建设实践，提出几点强化企业文化建设的对策、建议，以促进企业文化建设，推动企业长远发展。

关键词 大光服饰公司 企业文化 文化建设

目录

摘要I

一、企业文化内涵1

（一）企业文化内涵1

（二）企业文化特点1

（三）企业文化建设的重要性2

1.强化员工对企业归属感2

2.创造良好的员工工作环境2

3.提升企业综合竞争力2

二、嘉善大光服饰有限公司企业文化建设现状及存在问题3

（一）现状3

1.文化建设内容3

2.文化建设特点3

（二）存在问题4

1.管理者对企业文化建设意识不强4

2.重形式轻内涵4

3.重短期利益轻长远发展4

4.缺少人文关怀5

三、嘉善大光服饰有限公司企业文化建设对策6

（一）强化企业领导对文化建设的认识6

（二）制定文化建设战略发展目标6

（三）正确处理文化建设与其他工作的关系6

（四）开展丰富多样的文化活动7

四、结论8

参考文献9

致谢10