外国人在我国非法就业法律规制研究

随着入世和改革开放的深入，在中国境内就业的外国人数量也越来越大。外国人在华非法就业问题日益突出，对我国的出入境管理、劳动力市场秩序和国家安全都造成了一定程度的威胁和危害。我国有关外国人非法就业的规范和制度存在很多不足，实践中也出现了很多问题。加强和改进我国的外国人就业管理工作，需要完善相关的规范和具体制度，建立起一定的协调机制。同时要顺应国际交往的潮流，为外国人来华就业提供便利。加强和完善我国的外国人非法就业管理，是促进社会和谐和稳定发展、推动我国社会主义现代化建设的重要内容。

关键词：非法就业；非法务工；法律规制；责任追究机制

目录

引  言1

一、 我国外国人就业规制制度存在的问题1

（一） 立法方面1

1、 立法主体对外国人非法务工缺乏足够的认识1

2、 现有的法律法规依据不足1

3、 现有法规处罚不够2

（二） 在执法上存在的问题2

1、 管理执法主体混杂2

2、 执法权限不统一2

3、 执法效率低下3

（三） 在司法上存在的问题3

二、 国际条约的相关规定4

（一） 有关人权原则的规定4

（二） 有关公民居住和移徙权利原则的规定4

（三） 有关公民领事保护原则的规定5

三、 外国人在华就业规制制度的完善5

（一） 制定完善外国人非法务工的专门法律5

（二） 建立完善非法雇佣的雇主的责任追究机制6

1、 加大对雇主的责任7

2、 建立雇主的责任追究机制7

（三） 联合监管外国人非法务工行为7

1、 加强国际合作7

2、 加强国内各个部门的联合8

四、 结语8

参考文献8