|
收藏到会员中心
|
| 文档题目： |
员工援助计划在企业中的应用与实施研究——以A公司为例 |
 |
| 上传会员： |
tangjinxiang |
| 提交日期： |
2023-03-06 21:11:28 |
| 文档分类： |
财务管理 |
| 浏览次数： |
8 |
| 下载次数： |
0
次 |
|
|
| 下载地址： |
 员工援助计划在企业中的应用与实施研究——以A公司为例 (需要:68 积分) 如何获取积分? |
| 下载提示： |
不支持迅雷等下载工具，请右键另存为下载，或用浏览器下载。不退出登录1小时内重复下载不扣积分。
|
| 文档介绍： |
以下为文档部分内容，全文可通过注册成本站会员下载获取。也可加管理员微信/QQ:17304545代下载。
|
| 文档字数： |
6651
|
摘要 科学技术的快速发展，商业环境瞬息万变，使得企业员工面临越来越大的工作压力。失业、职业发展、组织变革等诸多问题困扰着员工的心理健康问题。员工在日常的工作中往往会出现心理焦虑等问题，甚至还会产生忧郁症等严重心理疾病，严重影响了企业的生产效率。本文以A企业为研究对象，研究和实施EAP项目，具有理论和实践的双重意义。研究我国企业发展的现状，根据企业发展的实际状况对EAP项目进行创新和发展，在理论上可以进一步丰富人力资源管理的内涵。通过调查A公司员工的职业心理健康状况，提出适合A公司的EAP项目，改善公司员工的心理健康，具有非常重要的实践意义。
关键词：A公司；心理健康；EAP
目录 一、引言1 二、理论基础2 （一）EPA概念2 （二）EPA的内容2 三、A公司员工职业心理健康现状3 （一）A公司背景介绍3 （二）A公司员工职业心理健康调查3 四、A公司员工援助计划的应用与实施6 （一）实施EAP的充分性和必要性6 （二）EAP实施流程6 （三）EAP项目实施效果7 参考文献9 附录10 致谢12
| (本文由word文档网(www.wordocx.com)会员上传,如需要全文请注册成本站会员下载) |
|
