企业员工个人所得税的纳税筹划

企业设计自身员工薪酬体系时需要综合考虑企业负担能力、长远规划、员工的工作表现、地区和行业差异等因素，同时个人所得税的纳税筹划也是应考虑的重点内容之一，这是激励员工积极性，进而提高企业竞争力的重要手段。

本文试图通过个人所得税纳税筹划方法的分析，结合最新的个人所得税法及相关法律法规，针对企业常见的员工薪酬形式，通过一定的案例分析，指出个人所得税纳税筹划空间，分析并提出方案解决其薪酬发放存在的问题，为企业在设计薪酬体系时提供一定的实践指导。

关键词: 企业员工薪酬；个人所得税；纳税筹划

目录

摘要I

一、绪论2

（一）研究背景和意义2

（二）国内外研究现状5

二、纳税筹划的相关理论研究3

（一）降低税负的几种主要方式5

（二）纳税筹划的基本特征5

（三）纳税筹划的基本原则5

三、企业职工薪酬与个人所得税4

（一）工资薪金的定义5

（二）税法对工资薪金的界定5

（三）缴纳个人所得税职工薪酬的构成5

四、个人所得税的纳税筹划5

（一）职工薪酬的个人所得税筹划基本思路5

（二）工资的所得税筹划5

（三）奖金的所得税筹划5

（四）股票期权的所得税筹划5

五、结论6

参考文献8