我国企业内部控制的有效性及其影响因素研究

内部控制制度是社会经济发展到一定阶段的产物，是现代企业管理的重要手段。内部控制是企业为维护资产完整，保证会计信息正确和财务活动合规、合法，贯彻经营决策，实现经营目标，促进提高企业经济效益，而在企业内部建立并实施的对各项经济活动进行系统监督检查和调整的制约机制，内部控制制度是规范企业内部管理、提高经济效益的重要保证。本文通过对内部控制基础理论和我国企业内部控制现状的分析研究，针对性的提出了加强企业内部控制有效性的建议。

关键词：内部控制； 会计信息； 有效性

目  录

一、绪论1

二、关于内部控制的理论分析2

（一）企业内部控制的定义和本质2

（二）企业内部控制的目标和类型2

（三）企业内部控制的对象和要素2

（四）企业内部控制的原则2

三、我国企业内部控制问题分析3

（一）内部控制制度不健全3

（二）缺乏有效的监督机制3

（三）对内部控制制度认识有片面性3

（四）内部控制行为主体素质较低3

（五）内部审计职能弱化4

四、加强我国企业内部控制有效性的对策5

（一）制定符合实际的内部控制制度，构筑严密的企业内控体系5

（二）实行财务总监委派制度是完善内部控制的重要手段5

（三）重视对单位负责人进行内部控制的宣传6

（四）强化风险意识，提高管理水平6

（五）强化内部控制评估、评价机制6

五、结束语7

参考文献8